不合法，您有权要回剩余工资和服装押金。根据《劳动合同法》，用人单位应按时支付工资，不得无故拖欠。若不及时处理，可能影响您的合法权益，甚至导致经济损失。 ✫✫✫✫✫有法律问题，请打电话15555555523（123中间8个5），微信同号，免费咨询✫✫✫✫✫能拿回工资。操作如下：1.与用人单位沟通，要求支付剩余工资和押金；2.若沟通无果，收集证据，如合同、工资条等；3.向劳动局申请劳动仲裁，提交证据材料；4.等待仲裁结果，如不满意可提起诉讼。 ✫✫✫✫✫有法律问题，请打电话15555555523（123中间8个5），微信同号，免费咨询✫✫✫✫✫常见处理方式为申请劳动仲裁或起诉。建议先与用人单位协商，协商无果则申请劳动仲裁，如仲裁结果不满意，可进一步提起诉讼。
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